ഡബ്ലിന്: അയര്ലന്ഡില് കുടിയേറ്റ തൊഴിലാളികളുടെ ശമ്പള പരിധിയില് ക്രമേണ വര്ധനവ് വരുത്തുന്നതിന്റെ വിശദാംശങ്ങള് സര്ക്കാര് പുറത്തുവിട്ടു.
ഏറ്റവും കുറഞ്ഞ വാര്ഷിക ശമ്പള പരിധി അഥവാ എം.എ.ആര് സംബന്ധിച്ച രൂപരേഖയും ഇതിലുണ്ട്. ആദ്യ വര്ധനവ് 2026 മാര്ച്ച് ഒന്നു മുതല് പ്രാബല്യത്തില് വരും. എം.ഇ.എ അല്ലാത്ത ഒരു തൊഴിലാളിക്ക് തൊഴില് പെര്മിറ്റ് നല്കുന്നതിനോ പുതുക്കുന്നതിനോ നല്കേണ്ട ഏറ്റവും കുറഞ്ഞ വാര്ഷിക ശമ്പളമാണ് ഇത്. ഓരോ എം.എ.ആറിനും ഒരു അനുബന്ധ മണിക്കൂര് നിരക്കും ഉണ്ട്.അത് എല്ലാവരും പാലിക്കേണ്ടതാണ്.എല്ലാ തൊഴില് പെര്മിറ്റ് തരങ്ങളിലുമുള്ള ശമ്പള പരിധി വര്ദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള പുതിയ ഘട്ടം ഘട്ടമായുള്ള സമീപനം വ്യവസായ മേഖലയേയും തൊഴിലാളികളെയും പിന്തുണയ്ക്കുന്നതിനൊപ്പം അയര്ലണ്ടിന്റെ മത്സരശേഷി ശക്തിപ്പെടുത്തുമെന്നാണ് സര്ക്കാര് പറയുന്നത്. കാര്ഷിക-ഭക്ഷ്യ, ആരോഗ്യ മേഖലകളിലെ ചില ജോലികള്ക്കായി ഘട്ടം ഘട്ടമായി വളരെ കുറഞ്ഞ പരിധികള് നീക്കം ചെയ്യുമെന്നും സര്ക്കാര് വ്യക്തമാക്കി.മാര്ച്ച് ഒന്ന് മുതല് നിലവില് വരുന്ന പ്രധാന മാറ്റങ്ങള് ഇവയാണ്. ജനറല് എംപ്ലോയ്മെന്റ് പെര്മിറ്റുകള്ക്കുള്ള ഏറ്റവും കുറഞ്ഞ ശമ്പളം 34,000 യൂറോയില് നിന്ന് 36,605 യൂറോ ഉയരും. ക്രിട്ടിക്കല് സ്കില്സ് എംപ്ലോയ്മെന്റ് പെര്മിറ്റുകള്ക്കുള്ള കുറഞ്ഞ ശമ്പളം 38,000 യൂറോയില് നിന്ന് 40,904 യൂറോ ആയി ഉയരും.
മാംസ സംസ്കരണം, ഹോര്ട്ടികള്ച്ചറല് തൊഴിലാളികള്, ഹെല്ത്ത്കെയര് അസിസ്റ്റന്റുമാര്, ഹോം കെയര്മാര് എന്നിവരുടെ ഏറ്റവും കുറഞ്ഞ ശമ്പളം 30,000 യൂറോയില് നിന്ന് 32,691 യൂറോ ഉയരും. സമീപകാല ബിരുദധാരികള്ക്ക് അവരുടെ ആദ്യകാല കരിയര് ഘട്ടത്തെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്ന താഴ്ന്ന ആരംഭ പരിധികള് ബാധകമാകും. രണ്ട് വര്ഷത്തിനുള്ളില് ശമ്പള പരിധി ഉയര്ത്താനുള്ള 2023 ലെ പദ്ധതിയുടെ അവലോകനത്തെ തുടര്ന്നാണ് പുതിയ രൂപരേഖ പുറത്തിറക്കുന്നത്.തൊഴിലുടമകള്, പെര്മിറ്റ് ഉടമകള്, ട്രേഡ് യൂണിയനുകള്, പ്രതിനിധി സംഘടനകള് എന്നിവരില് നിന്ന് 150-ലധികം നിവേദനങ്ങള് ലഭിച്ചിരുന്നു. പൊതുജനാഭിപ്രായത്തില് നിന്നുള്ള അവലോകനവും പരിഗണിച്ചിരുന്നു. വര്ദ്ധിച്ചുവരുന്ന ചെലവുകളും ആഗോള സാമ്പത്തിക സാഹചര്യങ്ങളും സംബന്ധിച്ച ബിസിനസ് വെല്ലുവിളികളും വേഗത്തില് നടപ്പിലാക്കിയ ഉയര്ന്ന പരിധികള്ക്ക് കീഴില് പെര്മിറ്റ് പുതുക്കലുകളെക്കുറിച്ചുള്ള കുടിയേറ്റ തൊഴിലാളി ഗ്രൂപ്പുകളില് നിന്നുള്ള ആശങ്കകളും ഇത് പരിഗണിച്ചു. 2030 വരെ വര്ദ്ധനവുകള് ക്രമേണ നടപ്പിലാക്കുന്നതിനുള്ള രൂപരേഖയാണ് പുതിയ പദ്ധതിയിലുള്ളത്.
2024ലെ എംപ്ലോയ്മെന്റ് പെര്മിറ്റ്സ് ആക്ടിന് അനുസൃതമായി, തൊഴിലാളി അവകാശങ്ങള്ക്കും ബിസിനസ് സുസ്ഥിരതയ്ക്കും ഇടയിലുള്ള സന്തുലിതാവസ്ഥ ഈ സമീപനം ഉറപ്പാക്കുന്നുവെന്ന് അതില് പറയുന്നു. മന്ത്രി പീറ്റര് ബര്ക്ക് പറയുന്നത് രാജ്യത്തിന്റെ സമ്പദ് വ്യവസ്ഥയ്ക്ക് ആവശ്യമായ സുപ്രധാന കഴിവുകള് ആകര്ഷിക്കുന്നതില് അയര്ലണ്ടിന്റെ മത്സരശേഷി ശക്തിപ്പെടുത്തുക എന്നതാണ് ഈ പദ്ധതിയുടെ ഉദ്ദേശ്യം എന്നാണ്. പ്രത്യേകിച്ച് ആരോഗ്യ സംരക്ഷണം, നിര്മ്മാണം തുടങ്ങിയ മേഖലകളിലാണ് ഇതിന്റെ ആവശ്യകത വര്ദ്ധിപ്പിക്കുന്നത്. ഇത് തയ്യാറാക്കാന് എല്ലാ മേഖലകള്ക്കും തയ്യാറെടുക്കാന് മതിയായ സമയം നല്കുമെന്നും മന്ത്രി വ്യക്തമാക്കി.








.jpg)








ഇവിടെ പോസ്റ്റു ചെയ്യുന്ന അഭിപ്രായങ്ങൾ Deily Malayali Media Publications Private Limited ന്റെതല്ല. അഭിപ്രായങ്ങളുടെ പൂർണ ഉത്തരവാദിത്തം രചയിതാവിനായിരിക്കും.
ഇന്ത്യന് സർക്കാരിന്റെ ഐടി നയപ്രകാരം വ്യക്തി, സമുദായം, മതം, രാജ്യം എന്നിവയ്ക്കെതിരായ അധിക്ഷേപങ്ങൾ, അപകീർത്തികരവും സ്പർദ്ധ വളർത്തുന്നതുമായ പരാമർശങ്ങൾ, അശ്ലീല-അസഭ്യപദ പ്രയോഗങ്ങൾ ഇവ ശിക്ഷാർഹമായ കുറ്റമാണ്. ഇത്തരം അഭിപ്രായ പ്രകടനത്തിന് നിയമനടപടി കൈക്കൊള്ളുന്നതാണ്.